« Engagés pour la nature » - Interview d'Anne-Marie Nestier
« Engagés pour la nature » est une initiative du ministère de la Transition écologique (et Région de France pour les territoires), portée par l’Office français de la biodiversité. Cette démarche de progrès se décline pour les entreprises, les territoires et les partenaires qui s’engagent en faveur de la biodiversité.
Cette interview est la première d'une série de 3 sur le sujet.
Rencontre avec Anne-Marie Nestier, dirigeante d’Artus Consultants – conseil et formation en entreprise et collectivités
Quelle est la place de la sensibilisation à la biodiversité dans l’accompagnement que vous proposez aux membres de la Fédération Cinov ?
Dans le cadre de l’expérimentation du référentiel « Engagé RSE » – que nous avons conçu avec Afnor Certification – j’essaie d’aborder le sujet avec les quatorze entreprises qui y participent. L’idée est qu’elles s’interrogent sur ce qu’elles peuvent faire pour la biodiversité, même si cela n’est pas leur métier. Je les aide à intégrer ce critère-là dans leur démarche RSE et à trouver des applications concrètes. Il peut s’agir d’installer des toitures végétalisées sur leur bâtiment, de planter un potager, d’installer des ruches, de laisser pousser des herbes folles sur leur terrain… Mais notre objectif est surtout de leur montrer que tout est interconnecté. En parallèle de leurs efforts pour le tri des déchets et la sobriété énergétique, il s’agit de maîtriser leur bilan carbone, de développer des pratiques numériques responsables, mais aussi d’agir sur les impacts directs et indirects de leur activité sur les pollutions, l’eau, leur consommation énergétique et in fine la biodiversité.
Quel type de mesures les entreprises peuvent-elles prendre ?
C’est toute la chaîne de valeur d’une entreprise qui est concernée, c’est ce que nous expliquons aux membres de la Fédération Cinov, via l’expérimentation du référentiel « Engagé RSE » et, plus largement, dans le cadre du programme « Engagés pour la nature » que la fédération relaie et propose. En effet, installer des ruches ne suffit pas à traiter le sujet de la biodiversité ! C’est plus subtil. Il faut aller au-delà de mesures d’affichage. Cela implique de comprendre les impacts et de mobiliser les opportunités pour l’organisation. Par exemple, avec le papier issu de forêts durablement gérées, l’alimentation locale et végétale bio en circuit court, la gestion des déchets, le soutien et la participation à des initiatives locales, la sécurisation des approvisionnements, ou encore une politique globale d’achats responsables.
En quoi consiste ce programme ?
Il ne s’agit pas d’un label, comme « Engagé RSE » en partenariat avec Afnor Certification, mais d’un programme d’engagement qui donne accès à des outils méthodologiques, à des guides, à des événements nationaux et à un club qui permet d’échanger des bonnes pratiques. Cette démarche de progrès s’adresse aux entreprises qui veulent aller plus loin et déployer les axes sur lesquels la Fédération Cinov s’est engagée en matière de biodiversité. Dans ce cadre-là, mon but est de permettre aux entreprises de recenser les actions qu’elles font déjà et de les aider à élaborer un plan d’actions pour modifier leur modèle d’affaires et mettre en place des indicateurs qu’elles devront suivre dans la durée. S’engager sur ce chemin permet de se conformer à des exigences réglementaires. Il s’agit également d’une question d’image, de réputation et d’attractivité, notamment du recrutement et de la fidélisation des collaborateurs, en particulier vis-à-vis des jeunes générations plus sensibles aux questions de développement durable. À force de sensibilisation et de pédagogie, nous réussissons à faire prendre conscience aux entreprises de la branche de tous ces enjeux tellement importants.
« J’aide les entreprises à intégrer le critère biodiversité dans leur démarche RSE
et à trouver des applications concrètes. »
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